Air India: टाटा समूह (Tata group) की एयर इंडिया ने भी हाल ही में 180 से अधिक गैर-उड़ान कर्मचारियों को निकाल दिया। कंपनी ने कहा कि जिन लोगों ने अपनी नौकरी खो दी, वे स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति योजनाओं और पुनः कौशल अवसरों का लाभ नहीं उठा पाए। एयर इंडिया में 18,500 से अधिक कर्मचारी हैं जबकि समूह एयरलाइन, एयर इंडिया एक्सप्रेस में लगभग 6,200 कर्मचारी हैं-Air India
जब टाटा समूह ने एयरलाइन (Air India) का अधिग्रहण किया, तो दोनों एयरलाइनों में अनुबंध श्रमिकों सहित कुल 12,085 कर्मचारी थे। इस संबंध में एयर इंडिया के प्रवक्ता ने कहा कि हम इस प्रक्रिया के दौरान सभी संविदात्मक दायित्वों का सम्मान कर रहे हैं। कर्मचारियों को भेजे गए एक पत्र के अनुसार, छंटनी किए गए कर्मचारियों को एयरलाइन के साथ सेवा के प्रत्येक वर्ष के लिए 15 दिनों के वेतन के बराबर मुआवजा पैकेज मिलेगा।
एयरलाइन ने पहले दो बार स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति योजनाओं की पेशकश की थी जिससे 2,500 से अधिक कर्मचारियों को लाभ हुआ था। कंपनी के एक प्रवक्ता ने कहा कि फिटमेंट प्रक्रिया के हिस्से के रूप में, गैर-उड़ान कार्यों में कर्मचारियों को संगठनात्मक आवश्यकताओं और व्यक्तिगत योग्यता के आधार पर भूमिकाएं सौंपी जाती हैं।
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